Enfermeiros da HapVida rejeitam proposta de 3% de aumento salarial e sindicato apresentará contraproposta

Os enfermeiros da HapVida recusaram a proposta de Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) que previa um aumento salarial de 3% para os profissionais que já recebiam R$ 3.900. O documento não contemplava os demais enfermeiros que ganham abaixo desse valor, o que gerou insatisfação nos enfermeiros da HapVida.

Diante da rejeição, o SindEnfermeiro-DF irá apresentar uma contraproposta. Entre as principais reivindicações está a equiparação salarial para os enfermeiros que trabalham em regime de 12 por 36 horas, para garantir que eles recebam o mesmo valor dos que cumprem a carga horária de 44 horas semanais e a equiparação salarial

Além disso, o sindicato sugere apresentar contraproposta nos termos da Lei 14.434, a que instituiu o piso salaria da enfermagem, em três parcelas fixas, sendo a primeira de equiparação salarial para todos os enfermeiros da HapVida, no valor de R$ 3.900 a partir de outubro; R$ 4.327 em março de 2025; e a última de R$ 4.750 a partir de agosto do ano que vem.

Outra melhoria proposta é o aumento no valor do vale-refeição, que passaria de R$ 25 para R$ 30.

A contraproposta segue os mesmos moldes da que foi apresentada ao Sindicato Brasiliense de Hospitais Particulares, Casas de Saúde e Clínicas (SBH), buscando garantir uma negociação justa e alinhada com as demandas da categoria.

Por Camila Piacesi